人材育成

ヒューマンスキル系のスキルとして下記を紹介しました。

• 課題解決スキル
• ドキュメンテーションスキル
• コミュニケーションスキル
• 心理学
• タイムマネジメント
• 読書術
• リーダーシップ
• 人材育成

その中のここでは、 「人材育成」について記載します。

人が教えない

昔は指導という言い方をすることが多かった思います。
やり方を徹底的に教えるという感じです。

最近はコーチングという考え方が出てきました。
あくまでも本人に課題に気づかせ、解決策を考えてもらうやりかたです。
また、OJTも人を育てるのは仕事であって、人ではないと考えることもできると思います。

何をやってもらうかは大切 

成長は各人で自己責任において、、という考え方があります。
とはいえ、環境は大切です。
特に入社年が浅い人は自分で成長する方法がまだわからないことも多いと思います。

おすすめ本

• コーチング・バイブル－人と組織の本領発揮を支援する協働的コミュニケーション－第２版
• 質問会議 なぜ質問だけの会議で生産性が上がるのか？